Coaching

In meiner Praxis unterstütze ich Sie bei Fragen zu Ihrer beruflichen oder privaten Entwicklung, bei wichtigen Entscheidungen oder bei der Lösungsfindung von Konflikten oder Herausforderungen im familiären oder berfuflichen Alltag. Fußend auf einer genauen Situationsanalyse Ihres An-liegens arbeite ich mit Ihnen gemeinsam Zielvorstellungen und Lösungsoptionen heraus. Folgend finden Sie beispielhaft einige typische Coaching- und Beratungsthemen, bei denen ich Sie gerne unterstütze:

Beruflicher Kontext:

• Übernahme von neuen Aufgaben und Verantwortungsbereichen
• Treffen wichtiger Entscheidungen
• Konflikte mit Vorgesetzten oder Mitarbeitern
• Mitarbeiterführung
• Stressmanagement; Burnout-Prophylaxe
• Fragen der Karriereplanung, Unterstützung im Bewerbungsprozes oder bei Vortragsangst
• Persönlichkeitsentwicklung
• Überwindung hinderlicher Denkprozesse für den beruflichen Erfolg
• Soziales Kompetenztraining

Privater Kontext:

• Familiäre Konflike
• Erziehungsberatung
• Beziehungsprobleme
• Stärkung des Selbstwertes
• Verarbeitung von Trennungskrisen
• Umgang mit dem Älterwerden ("Midlife-Crisis")
• Persönlichkeitsentwicklung, persönliche Orientierung und Standortbestimmung
• Soziales Kompetenztraining

Neben den üblichen Coaching-Tools arbeite ich in Beratungsprozessen auch gerne mit der so genannten Enneagramm-Typologie:  "Das Enneagramm unterscheidet neun verschiedene Persönlichkeitsmuster und beschreibt ihre Beziehungen zueinander. Es trägt dazu bei, die Dy-namik zwischen Menschen verschiedenen Musters zu verstehen und damit zwischenmensch-liche Probleme zu lösen. Dank dieser Möglichkeit findet das Enneagramm Verwendung in der humanistischen Psychologie und im Coaching. Es ermöglicht sowohl den Beratern als auch den Beratenen ein besseres Selbstverständnis und ein größeres Verständnis für das Gegenüber" (J. Heinrichs & K. P. Stemmann: Das Enneagramm in Coaching, Beratung und Training, 2015).